手受伤了工厂要求打卡上班合理吗?

更新时间:2022-12-07 00:22:10
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手受伤了工厂要求打卡上班合理吗?
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    要看厂里有没规定说这种情形要罚款。若没有,而你有正常上班,只是忘记打卡,厂里要扣你钱的,可以向当地劳动站投诉
    2022-12-07 00:18:18
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1449233 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    你好,公司有执行自己规章制度的权利。 ——助理回答
    2022-12-07 00:21:03
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助350842 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    劳动者因工受伤维权的途径:先向社会保险行政部门申请工伤认定,认定为工伤后,若与用人单位产生争议的,可以向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据:《劳动保障监察条例》第九条
    任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门举报。

    劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政部门投诉。
    中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条
    发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
    2022-12-07 00:22:10
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