同事借了我两万块钱，没有写借条，我保存的有他问我借钱的聊天记录。请问我怎么能要回我的钱？

更新时间：2019-04-26 02:05:00

问题描述：

同事借了我两万块钱，说是我需要的时候就还。可是我问他要的时候，他推辞说没钱还我。没有写借条，当时是他拿着我的银行卡去取的钱，我保存的有他问我借钱的聊天记录。请问我怎么能要回我的钱？

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1、人民法院在审理借贷纠纷的案件时，一般会要求原告提供书面的凭证，在没有书面凭证的情况下，原告可以将能证明案件事实的录音作为证据提交，录音时不需要第三方在场；
2、如果有案外人能证明案件事实的，可以申请证人出庭作证；
3、《关于人民法院审理借贷案件的若干意见》第四条人民法院审查借贷案件的起诉时，根据民事诉讼法第108条的规定，应要求原告提供书面借据；无书面借据的，应提供必要的事实根据。对于不具备上述条件的起诉，裁定不予受理；
4、需要特别指出的是，在碰到被拖欠钱款等权益受到侵害的情况时，千万不能采取过激行为、暴力手段，一定要依靠法律途径来解决问题。否则，一时冲动不但于事无补，还有可能因触犯刑律被追究责任。

2019-04-26 01:51:29

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借钱不还起诉法院缴纳诉讼费参考如下
　　《诉讼费用交纳办法》第十三条　案件受理费分别按照下列标准交纳：
　　
（一）财产案件根据诉讼请求的金额或者价额，按照下列比例分段累计交纳
　　
1.不超过1万元的，每件交纳50元；
　　
2.超过1万元至10万元的部分，按照
2.5％交纳；
　　
3.超过10万元至20万元的部分，按照2％交纳；
　　
4.超过20万元至50万元的部分，按照
1.5％交纳；
　　
5.超过50万元至100万元的部分，按照1％交纳；
　　
6.超过100万元至200万元的部分，按照
0.9％交纳；
　　
7.超过200万元至500万元的部分，按照
0.8％交纳；
　　
8.超过500万元至1000万元的部分，按照
0.7％交纳；
　　
9.超过1000万元至2000万元的部分，按照
0.6％交纳；
　　
10.超过2000万元的部分，按照
0.5％交纳。

2019-04-26 01:53:13

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用人单位存在无故克扣、拖欠劳动者工资的情况，请直接向有管辖权的劳动监察部门投诉或到当地劳动仲裁机构申诉，维护自己的合法权益。
　　
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
　　
(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
　　
(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，农民工可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。

2019-04-26 02:02:25

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2019-04-26 02:05:00

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