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调岗降职降薪
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在同一部门里，主管将仓管员借调到包装看机器岗位工作合法吗？员工做了一个月后不愿意去
更新时间：2022-12-13 12:58:12
问题描述：
在同一部门里，主管将仓管员借调到包装看机器岗位工作合法吗？员工做了一个月后不愿意去，主管要求继续去工作，这样公司属不属于违规
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调岗用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动
合同
约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。 根据《
劳动合同法
》第四十条的规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。
2022-12-13 12:54:18
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你好，对于被调岗的问题，可以协商解决，不成的，建议到当地的劳动委员会申请
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你好，对于劳动者不同意调岗的问题，根据我国劳动合同法的规定，如果双方当事人不能协商一致时，可以另行支付一个月的工资作为经济补偿金，提前三十日通知之后要求其离职的。
2022-12-13 12:58:12
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