首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
学校大三实习招聘本来应聘的是人力资源助手这种情况如果中途辞职可以拿到部分工资吗
更新时间:2019-05-01 19:27:55
问题描述:
学校大三实习招聘 本来应聘的是人力资源助手 到了以后却是做服务员 这种情况如果中途
辞职
可以拿到部分
工资
吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1386102
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
实习试用工资
劳动合同法
规定,试用期工资应不低于转正后工资的80%。第二十条 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动
合同
约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
实习属于教学过程的一部分,实习的大学生与学校有着教育的关系,大学生的档案等个人履历文件也放在学校,接受实习生的单位不与实习大学生建立
劳动关系
。但是随着毕业生就业市场化配置进程的加速和高校招生计划的不断大,高校毕业生的实习形式已经从原来的高校集中统一组织逐步向毕业生个体选择实习单位的方式转变。
这种实习方式从某种程度上具有打工的特征,实习大学生与接受实习生的单位之间事实上形成了民法上的劳务关系。
2019-05-01 19:22:32
点赞
合同纠纷律师团队
官方
已帮助
373129
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
您好。实习生还属于在校学生,实习阶段不可能与实习单位形成劳动关系,更不可能签订劳动合同,因此,不存在离职问题,属于实习生离职。但是其离职可参考相关法律规定。根据《劳动合同法》规定,员工离职,需提前一个月书面通知用人单位。
处于试用期期内的员工如需离职,仅需前3天通知用人单位即可,单位不得强留。因此,你已经提前一个月告知单位,可以离职。单位没有资格强制留你。由于没有与单位签订劳动合同,因此,实习生与单位发生的纠纷不属于
劳动争议
,不能够通过
劳动仲裁
的方式予以解决,只能向人民法院提起诉讼。
但也可以尝试着向单位所在地劳动保障监察部门投诉,请求干预并查处,看看是否有捷径可走。如有疑问,可与本所联系。
2019-05-01 19:25:05
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1787059
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
通过法律手段讨薪,我国劳动法规定用人单位应该按时足额支付劳动者工资并且应该从用工之日起与劳动者签订劳动合同。所以您单位的做法已经严重违法,您可以申请劳动
仲裁
要回您的工资并要求单位赔偿您未签订合同的损失。
我国劳动法目前出于对劳动者的保护考虑,规定了劳动者需要提供的
证据
有劳动关系和工资数额。
2019-05-01 19:27:55
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
大学生实习有工资吗
劳动合同纠纷
7810
院校大三实习招聘 原本面试的是人力资源管理小助手 来到之后确是做服务生 这样的事情假如半途离职 能够
可通过法律途径劳动维权。第一,用人单位需自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,并应缴纳社保、及时支付工资。如未签订书面劳动合同,需支付双倍工资,并支付经济补
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
共建大学生创业(就业)实训基地合作协议
民法典
655
在校大学生可以当法人吗
民法典
7149
我是一名大四实习生 现在一家公司实习 签了劳动合同 想离职 请问我可以拿到相应的工资吗?
《劳动合同法》第十条规定:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。第八十二条规定
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同工辞职交违约金吗
民法典
642
我是中南财经政法大学法律硕士研究生,请问贵公司招聘实习生吗?尤其是这种线上答疑的工作。
你叫什么名字?
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习生实习辞职领工资
劳动者辞职,是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位的,辞职到期以后,用人单位应当结清劳动者工资以及为其办理离职手续。 一、个人提出离职分三种情况:
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习生招聘的法律法规,有没有具体工资要求,还有实习期间的责任归属
没有关于实习生招聘的具体法律法规。法律法规都是抽象的。不会具体的。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
420
我是一名读大三的专科生 大二时企业来学校招聘 我成功应聘 但我在实习期间无故旷工三天被企业辞退 现在
你好,这种情况可以申请劳动仲裁或,监察大队投诉。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
240
大四实习 辞职
向劳动监察部门投诉
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
当合同面积和实际面积不符合怎处理
可以退房。请律师帮你好了。安徽达宁
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
160
他们签了假身份证号码,在公安局找不到
可以去开发商及时更改
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
130
你签了合同,然后合同里面有签到扣1000元的押金,合同满一年才能退,在合同里有说到不满一年这1000
单位收取押金就是违法 劳动合同法规定,不得收取劳动者押金 到人社局投诉他 第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
105
签了合同,对方一直没有过户怎么办?
依据你们合同约定协商或是诉讼处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
115
微信聊天记录与合同不一致时,以此为准?我先签了合同,聊天记录在后面
需要结合其他证据认定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
付了服装费,服装费能退还吗?
你好根据具体情况和双方的合同约定建议协商解决
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
就是签了个一万的合同,要激活任务做两个
你好,建议谨慎处理
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
咨询一下一个问题,就是签了合同,我打12315投诉对方并要求全额退款,如果败诉的话有什么影响
你好,具体发生了什么事情
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
安庆律师
同城律师:
怀宁县律师
潜山市律师
宿松县律师
太湖县律师
桐城市律师
望江县律师
岳西县律师
枞阳县律师
迎江区律师
大观区律师
宜秀区律师
律师解答动态
55秒前
阮兴军律师
近期帮助 7996 人
银行卡被划扣资金
2分钟前
阮兴军律师
近期帮助 7996 人
老人安装彩钢瓦被骗,参考安徽事件
2分钟前
南宁国晖律师
近期帮助 2627 人
网络贷款,说银行流水不够,然后给我包装流水,要求转钱到我卡上,我再转出去。已经转我卡上了。怎么办
3分钟前
广东策勋律师
近期帮助 2183 人
你好像我丈夫买了意外险,赔了钱,跟他父母有关系
5分钟前
阮兴军律师
近期帮助 7996 人
担保公司起诉,法院强制执行!但是担保公司未经法院许可,私自将汽车开走,我们应该怎么办?
5分钟前
李海疆律师
近期帮助 2242 人
帮我匹配一个随县当地律师
9分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 43287 人
发生性行为后女人感染HPV男人要承担责任吗
12分钟前
吴昭燕律师
近期帮助 22976 人
您好,上班受伤了老板不赔偿
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询