首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
签了合同不给劳动者违法吗
更新时间:2023-01-31 21:20:43
问题描述:
签了
合同
不给劳动者违法吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
261523
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
在签订劳动合同后不给劳动者是违法的。生效的劳动合同应当由用人单位与劳动者各持一份,如果用人单位不给劳动者一份的,劳动者可以与其协商,或者直接向劳动行政部门投诉。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
第八十一条
用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
2023-01-31 21:16:34
点赞
劳动纠纷律师团队
官方
已帮助
1255424
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
劳动合同不给劳动者一份是违法的。在双方依法签字或者盖章后,劳动合同就生效,而生效的劳动合同双方都应该持有一份。用人单位不给劳动者的,劳动者可以去找当地的劳动行政部门投诉。
法律依据:《中华人民共和国
劳动合同法
》第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
第八十一条
用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
2023-01-31 21:18:12
点赞
劳动纠纷律师团队
官方
已帮助
445017
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
用人单位在签订劳动合同后不给劳动者一份的,违法。对于生效的劳动合同,双方都要各持一份;如果单位不给劳动者的,可由劳动行政部门责令其改正;给劳动者造成损害的,则要依法予以其赔偿。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
第八十一条
用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
2023-01-31 21:20:43
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同签订后不给劳动者是否违法
劳动合同纠纷
110
鉴了合通对方不给我违法吗?
是什么样的合同?先看看合同条款。
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
不与劳动者签订劳动合同是否违法
劳动合同纠纷
6790
劳动合同签订后不给劳动者违法吗
劳动合同纠纷
130
签了劳动合同,但不给本人劳动合同违法吗?
公司不给劳动合同违法的。在员工入职之后用人单位必须和劳动者签订劳动合同用以保障双方的合法权益,公司不给劳动合同肯定是违法的,若是不签劳动合同以后若是想要维权会比
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
不签劳动合同违法吗
劳动合同纠纷
110
私起在雇用员工时不签劳动合同违法吗
从用工之日起一个月内要签书面劳动合同,规定时间内没签劳动合同的,劳动者可以要求其签订劳动合同,或者可以到当地劳动监察大队投诉。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
用人单位不签劳动合同违法吗
从用工之日起一个月内要签书面劳动合同,规定时间内没签劳动合同的,劳动者可以要求其签订劳动合同,或者可以到当地劳动监察大队投诉。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好用人单位没主动给员工签劳动合同违法吗?
这种情况可以要要求公司支付未签劳动合同的补偿
全部13个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同不给劳动者是否违法
劳动合同不给劳动者一份是违法的。在双方依法签字或者盖章后,劳动合同就生效,而生效的劳动合同双方都应该持有一份。用人单位不给劳动者的,劳动者可以去找当地的劳动行政
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
有一个公司不给签劳动合同,犯法吗
不签劳动合同但是同时具备下列情形的,可认定为存在事实劳动关系:公司与劳动者符合法定的主体资格;公司依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,且劳动者按照公司的安排
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司不给签劳动合同违法吗?
公司不与劳动者签订劳动合同是违法的行为,按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同,这是法定的义务。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司要求我在一个月后办理辞职手续。这是违法的吗?
你好,除了公司具有过错,比如拖欠工资、未买社保等情形,辞职需要提前一个月通知公司,并办理好交接手续
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动者签了合同还能够自离么,有哪些法律规定
上班签了合同是不能自离的,只能通过法定程序离职。首先,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同;劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。如果
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
想我想问一下,如果孩子满一周岁,但是有实际困难,能向单位申请延长每天一小时哺乳假吗?
关于哺乳假时间延长申请 的回答为 女职工 符合计划生育规定分娩, 产假 期满后抚育婴儿有困难的,经本人申请,领导批准,可请哺乳假。 1、法律依据:《女职工
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想自己找个地方实习,老师给我发毕业证吗?
不发毕业证可以起诉,根据中华人民共和国宪法及教育法的规定,中华人民共和国公民有受教育的权利,任何单位和个人不得随意剥夺,该受教育权包含平等获得教育及受教育后获得
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我和劳务中介签了合同。合同上写着“离职前扣三天工资”合法吗?
实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
非全日制用工合同需要注意什么,法律的规定是什么
法律分析:有下列规定: 1.非全日制用工的劳动合同一般应当以书面形式订立,如果劳动合同期限在一个月以下的,经双方协商同意,可以订立口头形式的劳动合同。 2.如果
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在一个单位干临时工,这不快五一了吗,单位通知包括我的所有没交合同的人,说不给休班了,您说怎么办
你好,建议协商解决,协商不成的,可通过法律途径诉讼解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
南京顺产产假是128天?还是158天?
我国基础产假期为98天,但计生法明确,对于符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。落实到地方,各地新计生条例中都对产假天数有
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
昆明律师
列表内容
法律列表
西安律师
法律内容
法律资讯
法律知识
律师推荐:
长沙律师
同城律师:
长沙县律师
宁乡市律师
望城区律师
浏阳市律师
芙蓉区律师
天心区律师
岳麓区律师
开福区律师
雨花区律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
临时务工劳动管理合同(城乡劳动者)
5869人下载
施工合同违约起诉书范本
5869人下载
房产买卖违约协议书
5869人下载
明星签阴阳合同避税违法吗?
5869人下载
律师解答动态
刚刚
周修强律师
近期帮助 18682 人
之前家里弟弟在理发店烫头发理发店收了四百多,弟弟一开始也有点懵,去理发店理论,后经派出所调解也和解了
刚刚
天习律所律师
近期帮助 36252 人
伤残怎么样能评?
刚刚
顾春龙律师
近期帮助 1688 人
银行卡被冻结
刚刚
石健伟律师
近期帮助 17780 人
不签合同干一个月压半个月可以要回来吗,还有辞工要提前说吗
30秒前
天习律所律师
近期帮助 36252 人
没有签任何合同被恶意扣款
33秒前
北鼎律所律师
近期帮助 743 人
劳动监察不予受理补差费用,但这部费用是口头承诺,我想走劳动仲裁,这种情况下仲裁成功的机率大吗。
48秒前
天津卓旭律所律师
近期帮助 5799 人
我干了四年多给我辞了怎么办没有劳动合同
1分钟前
桦仁律所律师
近期帮助 800 人
惠州市劳动局电话是什么啊
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询