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三月份工作应该在四月十五号发的，但是到现在还不发，也没有给出发工资期限?

更新时间：2023-02-02 06:14:12
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三月份工作应该在四月十五号发的，但是到现在还不发，也没有给出发工资期限
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具体情况是怎么样，你这边在那里工作有多久了
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我在一心堂上班，九月一号离职，八月份的工资到现在都还没有发
您好这种情况可以去申请劳动仲裁
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您好在工地上班本来是月底发工资的但这个月都快20号了还没有发，怎么办？
用人单位一般是以货币形式来按月发放工资的。用人单位应当在与劳动者约定的日期内向其发放工资；且工资至少每月支付一次，但单位实行周、日、小时工资制的，则可按周、日、
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辞职都是立马结清工资的，然后过了两三天，所以他10月份的工资没有给我，但是他到时候不发我工资怎么办
可以去单位找他们要，不给可以到当地的劳动局劳动监察部门投诉举报，也可以直接到当地的劳动仲裁委申请劳动仲裁。
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就是公司说了三十号前发工资，但是到现在都没有
老板一直说没钱，不给发工资的，劳动者可以催促其及时发放；如果被拒绝，则可以去人民法院申请支付令、去申请调解、或者去有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律依据
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公司和我签了合同，但是没有给我一份，现在十月份的工资一直没有发应该怎么办？
劳动者没签劳动合同公司用人单位不发工资，劳动者可以通过以下方法解决：与用人单位协商；向调解组织申请调解；向劳动行政部门举报；向劳动仲委员会申请仲裁；对仲裁结果不
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老板基本每个月的工资都不能准时发，老是拖，二月份的还有一半没发，现在是四月份了，好烦这样的，
如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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我上个月辞职了，原来是十号发工资啊，现在。二十多号回去，到月底还没发工资，怎么办？
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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月工资3800上了23天，10月有31休了3天
协商不成，可以劳动仲裁
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您好，现在是什么情况，谈好是什么时候谈的，有证据吗
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