工资不给,去法院要准备什么?

更新时间:2023-02-06 17:28:09
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工资不给,去法院要准备什么
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    去法院起诉不发工资需要下列证据:单位的营业执照、劳动者和法定代表人的身份证明;劳动合同或者工资条;单位的考勤记录;银行流水;或者其他劳动者的证言等。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条
    发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。
    与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。
    第二十七条
    劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
    中华人民共和国民事诉讼法》第六十六条
    证据包括:
    (一)当事人的陈述;
    (二)书证;
    (三)物证;
    (四)视听资料;
    (五)电子数据;
    (六)证人证言;
    (七)鉴定意见;
    (八)勘验笔录。
    证据必须查证属实,才能作为认定事实的根据。
    2023-02-06 17:26:56
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  • 平台法律顾问团队官方
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    欠工资不给,首先你要讲明是什么原因不给工资,大概有多少钱,这样才好确定评判的标准起诉状应当记明下列事项:
    1、原告、被告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式;
    2、诉讼请求;
    3、诉讼请求和所根据的事实与理由;
    4、证据和证据来源,证人姓名和住所;
    5、原告签名及日期。法律依据:《《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十一条规定 起诉状应当记明下列事项:
    (一)原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式,法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式;
    (二)被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息,法人或者其他组织的名称、住所等信息;
    (三)诉讼请求和所根据的事实与理由;
    (四)证据和证据来源,证人姓名和住所。
    2023-02-06 17:27:04
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1239160 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    去法院诉讼需要提供的材料如下:
    1、起诉书;
    2、证据材料;
    3、原告身份证以及证明被告的资料;
    4、如委托他人诉讼,另须提交授权明确的授权委托书及受托人身份证复印件各1份,并同时提供原件供查验;
    5、如委托律师诉讼的,则另须提交授权明确的授权委托书及律师事务所接收委托的证明、函件和律师证复印件。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》
    第一百零九条 起诉应当向人民法院递交起诉状。
    并按照被告人数提出副本。
    第一百一十条 起诉状应当包括以下内容:
    (1)当事人的自然情况。包括当事人的姓名,性别,年龄,民族。职业、工作单位和住所。法人或者其他组织的名称。
    住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务。这部分内容反映双方当事人的身份情况,使原、被告特定化。
    (2)诉讼请求和所根据的事实与理由,这部分是起诉状的主要内容。
    原告要在起诉状中写明具体的诉讼请求和提出这种请求所根据的事实与理由,包括法律关系存在的事实、发生纠纷的事实、提出诉讼请求的理由等。
    (3)证据和证据来源、证人姓名和住所。
    2023-02-06 17:28:09
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拖工资需要准备什么资料
你好,证据方面劳动合同,工资银行流水,然后按照劳动仲裁要求准备仲裁材料。
全部25个答案 >
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老板拖欠工资,我要告他应该准备一些什么材料
可以证实老板拖欠你工资这一事实的相关材料,比如欠条、结算单、微信短信聊天记录、通话录音等都是可以的。
全部5个答案 >
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公司不发工资,我想起诉仲裁,需要准备什么?
公司拖欠工资可以申请劳动仲裁索要
全部3个答案 >
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如果不给工资,法律上是什么?
我在工厂上班,不给工资的处理方法:可以向当地的劳动行政部门投诉举报,由该部门责令期限内支付劳动报酬;或者向劳动仲裁委员会申请仲裁,并提交书面申请书和劳动关系证明
全部3个答案 >
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公司不给加班费和保险,去上诉要准备什么资料,需要收多少钱
1,可申请劳动仲裁要求用人单位补交保险; 2,如你已经和用人单位连续两次签订固定期限劳动合同,可要求与单位订立无 固定期限劳动合同,如果单位拒绝,你可要求双倍工
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是按基本工资还是月平均工资算
你好,具体是计算什么呢
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