你好,汪律师!我想问你一个问题,公司强迫个别员工工作五天八小时,想让我变相离职,算不算违法?

更新时间:2023-02-07 10:04:17
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你好,汪律师!我想问你一个问题,公司强迫个别员工工作五天八小时,想让我变相离职,算不算违法?
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我想请教您一个问题,公司强制个别员工上五天八小时,想变相让我离职算不算违法?
员工在没有签订劳动合同时不可以自动离职,是不合法的。离职需要与公司协商一致、依法提前通知公司、或者行使单方面的合同解除权,擅自离职是违法的。法律依据:《中华人民
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公司没有续合同,并且说自己自动续,这个问题违法吗
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