公司股东55%实记出资100%现出现公司工资发不出来,该股东要付工人工资百分几的比例?

更新时间:2023-02-09 02:12:02
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公司股东55%实记出资100%现出现公司工资发不出来,该股东要付工人工资百分几的比例
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如果公司账上没钱了,发不出工资,这种情况员工告公司
如果公司老板个人与公司之间存在经济往来,可以他们之间存在财务混同为由,要求公司和老板个人承担连带付款责任。
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员工待岗未上班5个多月,公司应给员工发工资吗?如何发?是按全额还是怎么发?
如果没有实际提供工作,用人单位发放基本工资,通常不低于当地最低工资。
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本人公司法人跑了,我作为股东,是不是需要全额承担公司债务和员工工资呢资呢?
股份有限公司债务由该公司全部承担。但若公司经营状况恶化,导致资不抵债的,则有限责任公司的股东,应当以其认缴的出资额为限对公司所负债务承担责任。<br/&g
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公司老总拖欠工资不发,也没有签署劳动合同,现在人跑了,公司属于他百分百持股
公司拖欠劳动者的工资,并且没签劳动合同的,劳动者仍然可以找劳动保障行政部门投诉,由劳动保障行政部门责令公司限期支付劳动者的工资。或者可以通过协商、申请仲裁等方式
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欠我们薪资的公司自然法人占股48%,逃逸!大股东是总部公司 但签有协议!可以要求大股东支付薪资么?
公司股东的工资是劳动争议。若公司股东在公司上班,有付出实际的劳动,公司应当依法发放工资,属于劳动者与用人单位之间因工资问题,而产生的劳动争议。
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工作试用期间,没有签合同,上了20多天直接离职走了,要是不给工资怎么办
试用期没签合同离职也有工资。劳动者为用人单位付出劳动后,就相应地有获得劳动报酬的权利。用人单位需要按照劳动者工作的时间按时发放工资,而不能因为劳动者自离而拒绝发
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员工每天6.5小时,上六休一,日工资怎么计算呢
看看你们劳动合同怎么签的,是从8个小时,还是灵活用工
全部6个答案 >
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我去上班4天然后公司说没有工资结
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