合同到期后,公司要求我们与第三方公司签订合同,我们能否要求原公司赔偿?

更新时间:2023-03-21 18:18:18
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合同到期后,公司要求我们与第三方公司签订合同,我们能否要求原公司赔偿?
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我与公司签了三次合同,第三次公司跟我签的还是固定期限,目前还有3月到期我能否提出要求公司赔偿?
三年劳动合同到期,用人单位没有维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同时,也没有提出续签合同,劳动者也没有不同意续订的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。根据《
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合同未到期,公司解除合同,能要求赔偿吗?
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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公司和合作伙伴终止合同,公司要求我们和原公司在其他地方工作或过度到新公司,有赔偿吗?
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
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公司是与员工签订劳动合同还是劳动合同?
劳动合同与劳务合同是有区别的。用人单位与劳动者之间需要签订劳动合同,但签订劳务合同的可以是单位与个人,也可以都是自然人,并且二者的法律依据也不同。法律依据:《中
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17岁签劳动合同有效吗
17岁签劳动合同是有效的。 年满16周岁的就不属于童工了,而年满16周岁不满18周岁的劳动者依照有关规定及劳动合同的约定,在劳动合同约定的权利义务关系不违背有
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事业单位的工作人员不服从工作安排,如何处理得当?
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