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我在公司两年，2月初提出辞职，15号就叫我不要来上班了而且2月的保险也不给我交了，这种情况我该怎么做才能维持我的合法权益？
更新时间：2019-05-21 00:55:58
问题描述：
我在公司两年，2月初提出
辞职
，上到28号（因为2月只有28天）因为我有5天年休还没有休，公司不想让我年休，15号就叫我不要来上班了而且2月的保险也不给我交了，这种情况我该怎么做才能维持我的合法权益？
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朋友单位不给辞职申请表，你自己打一份
辞职申请书
，你根据
劳动合同法
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知
用人单位
，可以
解除劳动合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
你根据劳动合同法第37条辞职的程序就可以，辞职不需要经过单位或什么人同意，只要根据程序就可以，你自己打一份辞职申请书复印留底保存就可以。
2019-05-21 00:52:51
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你好，公司不交保险，职工可以带着工资条、工作证、考勤记录等，去劳动局投诉或者申请
劳动仲裁
，要求赔偿。 《劳动法》第八十四条用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
职工有向单位要求补偿的主张如下：支付每满一年给予一个月的经济补偿。补交存在
劳动关系
期间的社保。如果为未签
劳动合同
，应支付最多12月的双倍工资。（注意有一年的时效）
2019-05-21 00:55:58
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