公司随便罚员工款和长期不按时发放工资,是不是可以申请解除劳动合同?并且得到相应赔偿

更新时间:2023-05-22 12:34:11
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现在公司经营困难,发放工资的70%,怎样维权?现在公司可以解除劳动合同吗?并且能主张多少赔偿金
企业拖欠工资,劳动者可以单方面解除劳动合同。并且用人单位应当支付经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月
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单位每月为按合同及时发放工资,能申请解除劳动合同吗?能得到赔偿吗
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
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公司不按规定时间发放工资,我是否可以单方面解除劳动合同,并要求赔偿?
劳动合同终止要依据具体情形确定是否支付赔偿。《劳动合同法》第四十六条第五项规定,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依
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公司未及时发放工资,需赔偿多少钱,未及时发放工资可以选折主动解除劳动合同,主动解除又能获得多少赔偿
"劳动法用人单位解除劳动合同赔偿标准是什么 用人单位提前解除劳动合同需支付赔偿金: 1、在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同,属于违法解除劳
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公司连续几个月无故延期发放工资,是否可以单方面提出解除劳动合同,并要求赔偿
劳动者本人解除劳动合同是否可以要求公司赔偿要根据具体情况而定,如果劳动者是因为《劳动合同法》第三十八条规定的情形解除劳动合同的,用人单位是需要支付经济补偿金的
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你好,我想问一下病假工资是给上海最低工资还是扣掉五险一金后的工资
一、病假工资是按哪个基本工资 1、劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工资标准确定。集体合同确定的标准高于劳动合同约定标准的,按
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请问您?上海高温津贴每个劳动者多有吗?谢谢??
法律分析:上海高温补贴发放标准:300元/月 发放时间:6月至9月 发放情形 露天工作:对于露天工作的职工,不论当天温度如何,单位都应支付夏季高温津贴; 室内工
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农民工在国外工作工资不到怎么办?
法律分析:主要是看你是通过哪种途径在国外打工的,如果是通过国内派遣机构在国外打工,那就找相应的派遣机构进行协调,如果是自己在国外打工可以找当地的政府系统协调解决
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寒假工人没有合同,春节有双倍的工资吗?
法律分析:工作了都是有工资的,按照员工干了多少天发多少天的工资,以工资标准计算单天的工资额。用人单位未与劳动者签订劳动合同,并且不支付其工资的,劳动者可以寻找与
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