我在公司有11天假没有休息，提前给领导说有事情排我休息或请假都不行给我算旷工?

更新时间：2023-05-27 22:04:08

问题描述：

我在公司有11天假没有休息，提前给领导说有事情排我休息或请假都不行给我算旷工

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台法律顾问团队官方
已帮助1850160 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

我要请假单位不批强行休假一般是算旷工的。若劳动者请假理由和程序不符合单位规定的，用人单位有不批准的请假的权利；若请假符合规定的，用人单位应该保障劳动者的休息休假权利。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三条
劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
第四条
用人单位应当依法建立和完善规章制度，保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。

2023-05-27 22:02:33

点赞
找法网咨询顾问
已帮助1512288 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

1、员工拒绝加班是不算旷工的，旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为
2、在需要加班时需要征得劳动者的同意，并支付加班费
3、根据法律依据：《劳动法》用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时

2023-05-27 22:02:47

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助833450 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

对于请事假，法律法规并没有明确规定
领导可以不批准事假，是不是算旷工得打官司的时候由仲裁机构或法院酌情处理
仲裁机构或法院都认为你请事假理由不充分那就会败诉，认为于情于理用人单位应该批准你就会胜诉

2023-05-27 22:04:08

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

宅基地买卖合同诉讼时效多久

宅基地买卖合同诉讼时效多久

公司一个月规定四天假，还有3天没休，有急事需连休两天，领导没

双休日如果根据合同约定属于正常上班时间的，劳动者未请假擅自不上班的算旷工双休日属于临时加班的，员工拒绝加班的不算旷工《劳动法》第四十一条规定，用人单位由于生产经

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

员工辞职时未休年假的工资如何折算？

员工辞职时未休年假的工资如何折算？

我是在职期间，公司定的休息是公休四天，休息不按照带薪发，这样合理吗

您好，因疫情原因企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不

全部9个答案 >

888 人咨询过

去咨询

交通事故责任认定的依据有哪些

交通事故责任认定的依据有哪些

提交了离职书，但是不让请假了，回家有事处理，说吧上班就算旷工，上个月的工资都没有

可以了解一下你的具体情况吗，什么时候离职的

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

后来领导规定1-5号按事假，后强制排休4天，现在领导说我违反公司制度，不能发25天工资，违法吗？

可以到劳动监察大队反应

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司没活了让我们请假，有活了不让我们休息，说休息按旷工处理。

工作多久多久了呢在泉州吗

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我想15号辞职走，公司已经同意。但是我在15号之前正常排休7天。队长不让我休息7天，这符合法律吗？

你好，不合法，可以据此要求赔偿。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

请问一下一个月有两天休息的然后我提前一天找领导请假领导没批隔天我没去领导算我旷工扣我钱合法吗

这属于旷工了，那要扣钱就合法了。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司有休息天，不给休息领导算旷工违法吗，XXX

法定假日拒绝上班不算旷工。旷工指的是在正常的工作时间内无故不上班的，而加班不属于正常的加班时间，并不算作旷工。如果因此导致被辞退了，可以要求用人单位进行赔偿。法

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司安排星期六星期天上班，我因有事不能上班，给领导请假领导不

你好，休息休假管理制度如下： 1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

有事提前一天请事假，领导不批，休假是否算旷工

您好！由单位依据规章制度处理

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

2分钟前

杨志峥律师

近期帮助 34085 人

房管局的房子承租人死亡变更承租人需所有儿女签字同意

2分钟前

吴亮律师

近期帮助 282633 人

跟房东商量好租三个月第三个月的房租800也给房东转了由于我怀孕所以提前走不到三个月但是我们也给房租了

4分钟前

周文才律师

近期帮助 92860 人

被分转商城扣了269怎么退回

4分钟前

胥斐律师

近期帮助 15746 人

这是违法的吗

4分钟前

周文才律师

近期帮助 92860 人

交了3800学费，说带薪培训，签了培训服务协议，协议上写得干满一年以上遵守各项制度，不挣工资

5分钟前

吴丁亚律师

近期帮助 98737 人

原来是中国国籍，取消中国户口以后，请问这个公证书可以在国内办事用吗。比如涉及以后的财产继承：

5分钟前

吴丁亚律师

近期帮助 98737 人

我不知道为啥法院冻结我微信

5分钟前

陈景芝律师

近期帮助 1756 人

妻子在婚姻中出轨，会承担哪些法律上的责任？

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟