劳动能力如何鉴定

更新时间：2023-06-10 14:54:10

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劳动能力鉴定机构按下列程序组织鉴定：
1、劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请；
2、提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料；
3、劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。
法律依据：
《工伤保险条例》第二十二条
劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

《工伤保险条例》第二十三条
劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

2023-06-10 14:51:55

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劳动能力鉴定需要下列手续：先分类、分科整理、登记申请书及报送材料；然后通知用人单位和被鉴定人有关鉴定事宜；接着指定劳动鉴定医院、聘用劳动鉴定专家组成技术鉴定组；最后作出鉴定。法律依据：《工伤保险条例》第二十五条设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。
设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论；必要时，可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。
劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。

2023-06-10 14:52:12

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劳动能力鉴定程序如下：首先将申请书及报送材料分类、分科整理、登记；然后通知用人单位和被鉴定人有关鉴定事宜；接着指定劳动鉴定医院、聘用劳动鉴定专家组成技术鉴定组；最后作出鉴定。
法律依据：
《劳动能力鉴定管理办法》第十条
劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当对申请人提交的材料进行及时审核。
申请人提供材料不完整的，应当以书面形式一次性告知申请人需要提交的全部材料。
《劳动能力鉴定管理办法》第十一条
劳动能力鉴定委员会应当按规定、分科别从医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名与职工伤情相吻合的科别的专家组成专家组进行鉴定。

《劳动能力鉴定管理办法》第十五条
劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出劳动能力鉴定结论，并制作劳动能力鉴定结论书。

2023-06-10 14:54:10

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