年初的工资只有700～大约1500元，合法吗？

更新时间：2023-06-12 08:24:12

问题描述：

年初的工资只有700～大约1500元，合法吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助1695017 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

与公司协商不成后，申请劳动仲裁

2023-06-12 08:21:56

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助905861 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

法律分析：劳动者的工资一般有基本工资、应发工资、实发工资之分。基本工资通常是用人单位给劳动者设定的底薪,一般未包括奖金、津贴、补贴、福利待遇等。平均工资是个人一年中每个月的实发工资相加后除以12个月,为个人的月平均工资。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。

2023-06-12 08:22:17

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助642001 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

法律分析：相关法律规定有《工资支付暂行规定》。工资支付主要包括：工资支付项目、工资支付水平、工资支付形式、工资支付对象、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付；劳动者在法定工作时间内依法参加社会活动期间，用人单位应视同其提供了正常劳动而支付工资。
法律依据：《工资支付暂行规定》
第五条工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。
第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。
用人单位可委托银行代发工资。
用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

2023-06-12 08:24:12

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

辞职了，老板还压一个月的工资，合理吗

辞职了，老板还压一个月的工资，合理吗

但公司和我签订劳动合同的工资只写2000，这是违法的吗？是否有损失？

需要根据收入情况确定

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

第一个月压工资合法吗

第一个月压工资合法吗

公司没事做放假不给底薪合法吗？

公司没事做放假不给底薪合法吗？

每月只支付一半的工资，这合法吗？

向劳动监察大队投诉处理

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司压员工一个月工资是否合法

公司压员工一个月工资是否合法

不到一年扣除一个月的工资，这样的合同合法吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

7天只给700块钱，合理吗？

网贷七天的，如果属于网上诈骗等违反治安管理的行为，则报警有用。违反治安管理的行为的处罚时效是六个月，七天的时间并未超过该期限，公安机关仍然可以追责。<br> 法

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在工地干活打工资到帐9850元，说是1万元，合法吗？

搜集证据，诉讼解决

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

老板给我1300元一个月的工资，合法吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

公司负责基本工资3000，但只给我1000，合法吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事诉讼执行期限过了怎么办

民事诉讼执行期限过了怎么办

每次被公司罚款200元！一天的工资只有150元左右！这合理合法吗？？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

欠钱纠纷律师怎么收费

欠钱纠纷律师怎么收费

因欠款纠纷起诉的开庭流程

因欠款纠纷起诉的开庭流程

判决抵押无效如何处理

判决抵押无效如何处理

民间欠债不还怎么起诉

民间欠债不还怎么起诉

1分钟前

部雪梅律师

近期帮助 1497 人

上班路上出车祸算几级

1分钟前

俞超强律师

近期帮助 5783 人

对方数次索要无果向法院提起诉讼并且强求法院对我执行冻结全部资产我现在连生活费都没有了我应该怎么办

2分钟前

俞超强律师

近期帮助 5783 人

我是国外永久居民回国旅游，无故被人殴打致份，我可以回居住治疗吗？

2分钟前

桦仁律所律师

近期帮助 2963 人

你好我在广东讼诉服务网提交的资料显示立案成功快2个月啦为何一直待审查

3分钟前

肖成飞律师

近期帮助 878 人

我想咨询一下，就是女孩怀孕了，男方不负责女孩去把男方打了负法律责任吗？

5分钟前

彭霞律师

近期帮助 18328 人

我想请问，在知道事情本末的情况下，给其他人说了不符的事实，属于什么行为

5分钟前

吕英福律师

近期帮助 310 人

我孩子按错了我想退款

5分钟前

俞超强律师

近期帮助 5783 人

你好我是干快递的，发错单了，现在厂里没有给我通知，听同事说，要扣我工资

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟