你好!请问,在与学校合作的企业实习中,学校每个月都会从每个学生中扣除部分工资是否违法?

更新时间:2023-06-14 04:52:18
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你好!请问,在与学校合作的企业实习中,学校每个月都会从每个学生中扣除部分工资是否违法?
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    实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
    2023-06-14 04:52:05
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    法律分析:根据我国相关法律规定,对于实习是有工资的,只要进行了工作就有工资,用人单位是不可以无故克扣劳动者工资的。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
    不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
    2023-06-14 04:52:18
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你好,现在企业因为我是学生工,所以要扣工资500到1000,这合法吗?
用人单位确有克扣工资的权利。法律规定了以下几种情况,用人单位可以代扣劳动者的工资:<br /> 1、用人单位代扣代缴的个人所得税;<br /
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我在学校工作,学校让老师签订承诺书,自愿扣除一个月工资。请问如果真的离职,这份承诺书有效吗?合法吗?
离职承诺书具有法律效力。承诺书实际上是合同的一种,当然具有法律效力,但是,有效的承诺书必须同时满足以下三个条件:是当事人真实意愿的反映。承诺书的内容应当是当事人
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我们是在校实习生,没有和公司签任何合同,这个月工资2500,被考核扣掉二百多块钱请问这个是合法的吗?
绩效考核扣工资不合法。根据规定,绩效工资一般包括指标完成、质量考核、安全考核等各方面,是通过考核员工进行分配的工资,属于奖金部分,通常与基本工资无关。法律依据:
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