你好，5月1日上班有三倍工资吗？公司说5月1日上班，本来一个月休息六天，他说5月1日上班。让我这个月多休息一天，休息七天。会有双倍工资吗？

更新时间：2023-06-18 15:18:10

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你好，具体是什么情况呢

2023-06-18 15:15:59

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法律分析：三倍工资的计算是按照当日工资的三倍来计算，相当于当日工资的三倍。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

2023-06-18 15:16:13

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5月1日这一天有三倍工资。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
(一)安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

2023-06-18 15:18:10

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