首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
工作快五年了,公司从来不曾交过五险一金,现在我准备辞工了,该怎么拿回属于我应得的那份
更新时间:2019-05-27 16:15:04
问题描述:
工作快五年了,
公司
从来不曾交过
五险一金
,现在我准备辞工了,该怎么拿回属于我应得的那份
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
536297
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
劳务派遣工应当由派遣单位缴纳五险一金。 根据《劳动法》第七十二条和《
社会保险法
》第四条规定,
用人单位
和劳动者必须参加社会保险,依法缴纳
社会保险费
。劳务派遣工派遣单位是用人单位,应当由派遣单位缴纳,劳动者个人承担社会保险费和公积金,有派遣单位在工资中代扣代缴。
《劳动法》第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。 《社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
《
劳动合同法
》 第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。
劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬;被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准,向其按月支付报酬。
2019-05-27 16:06:56
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
169934
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
签署劳动合同后必须依法为员工购买五险一金。
依据《
社会保险
法》第八十四条 对不办理社保登记的用人单位,社保机构有权责令限期改正,逾期不改正的,处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款;对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
第八十六条对未足额缴纳社会保险费的用人单位,责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
依据《
住房公积金管理条例
》第三十七条 违反本条例的规定,单位不办理
住房公积金
缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的,由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的,处1万元以上5万元以下的罚款。
第三十八条违反本条例的规定,单位逾期不缴或者少缴住房公积金的,由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的,可以申请人民
法院强制执行
。
2019-05-27 16:09:21
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1473434
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
劳动者参加工作,用人单位应当依法为劳动者购买五险一金。
根据社会
保险法
和住房
公积金
管理条例规定,其中,养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金为企业和职工共同缴纳,工伤保险和生育保险为企业缴纳。
劳动法中也明确,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会
保险费
。用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳,逾期不缴的,可以加收
滞纳金
。
2019-05-27 16:15:04
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
五险一金怎么自己交
27310
工作中快五年了,企业从不曾交了五险一金,如今我提前准备辞工了,该如何拿回是你应该的这份
“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
辞职五险一金怎么转移
29190
单位必须给员工买五险一金吗
15450
但之前一直没有交五险一金,最近二个月公司给我交了五险一金,现在要被公司辞退,我应该得到如何赔偿呢?
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
个人五险一金怎么交
五险一金怎么交
目前我要离职,如何讨要自己的工资,公司没有给我购买五险一金。
拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,我在用人单位上班已接近五年,但还是没能交上五险一金,现在想辞职,我该怎样挽回损失
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。具体有关辞职后“五险一金”处理的相关内容
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在餐饮干了快两年了,从没有给员工交过五险一金,和社保,我要怎么争取
可至社保中心投诉要求补缴。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在公司工作了五年,公司都没有帮我购买五险一金,现在准备辞职了,请问可以要公司补偿吗
你好,可以提起劳动仲裁,要求公司进行相应补偿。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在公司工作了十年了,公司没有给我交五险一金,我现在想辞职请问我能得到公司补偿吗,
你好,可以要求补偿,建议通过仲裁方式解除劳动合同并要求补偿
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司拒绝承认卡机有问题,扣半个月工资,合法吗?如果我成功打卡,公司是否拒绝承认卡机有问题?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
本人已与实习单位签订实习合同,是否需要支付违约金?
在实习协议中设定违约金的,只限于违反服务期约定和违反保守商业秘密约定两种情况。而约定服务期,又只限于对由用人单位出资招用、培训或者提供其他特殊待遇如出资购房的劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同,公司搬迁问题
员工同意公司搬迁后,如果工作环境和待遇与之前有很大差异,员工有权要求公司按照劳动合同约定提供相应的工作环境和待遇。如果公司无法提供,员工可以与公司协商调整劳动合
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
上司让我独自做两个人的工作,怎么办
你好:申请劳动仲裁解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
一家风电运维中介公司支付了6000元。他对自己安排的工作不满意。他能退钱吗?
收集证据起诉索要
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问高中班主任有没有开除学生的权利?
可以向教育局投诉
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司拖欠工资已补发能要求公司补偿吗
你好,你被拖欠多少个月的工资呢?可以要求支付利息
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期内辞职,厂里要求做满30日才可以走,我该怎么办
试用期辞职遇阻,常见处理方式有:协商、投诉、法律途径。选择时,可先尝试与厂里友好协商,若无效则向劳动部门投诉,最后可考虑法律途径。不同方式的选择应根据实际情况和
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
六盘水律师
同城律师:
六枝特区律师
盘州市律师
水城县律师
钟山区律师
律师解答动态
1分钟前
程先涛律师
近期帮助 6531 人
在公司受伤,试用期没买工伤保险,公司不报工伤,住院期间没有工资,出院了就叫回来上班,需要怎么做
20分钟前
崔斌律师
近期帮助 24328 人
三方责任,一方无驾驶证车脱审。为什么他们当初答应的是把做保险给无驾驶证脱审的车修车到现在为什么不放车
21分钟前
崔斌律师
近期帮助 24328 人
我把微信群群主转让给别人,别人之后所有管理的事物跟我还有关系吗,承担的责任跟我有关系吗
22分钟前
崔斌律师
近期帮助 24328 人
法院会不在工作品给打电话吗
33分钟前
崔斌律师
近期帮助 24328 人
欠朋友钱换完了张口要利息
34分钟前
崔斌律师
近期帮助 24328 人
男方不愿意离婚,女方要求离婚
36分钟前
周黔灵律师
近期帮助 678 人
你好,怎么要回给前男友的转账
40分钟前
崔斌律师
近期帮助 24328 人
单位让交五险一金,如果离职了,能把钱退回吗?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询