报工伤的好处有什么

更新时间:2023-07-02 10:26:09
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    报工伤有下列好处:会得到因为发生工伤而遭遇的损失的赔偿和工伤保险待遇。如果不经过工伤认定,就不会承认你是工伤,不会得到任何待遇和赔偿。工伤保险待遇主要是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资等。
    法律依据:报工伤有下列好处:会得到因为发生工伤而遭遇的损失的赔偿和工伤保险待遇。如果不经过工伤认定,就不会承认你是工伤,不会得到任何待遇和赔偿。工伤保险待遇主要是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资等。
    法律依据:《工伤保险条例》第十条用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
    遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
    2023-07-02 10:23:59
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    报工伤的好处是会得到因为发生工伤的损失伤害得到的赔偿和待遇,如果不经过工伤认定,就不会承认你是工伤,工伤保险不会得到任何待遇和赔偿。根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。
    工伤保险待遇主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资等。
    法律依据:
    《工伤保险条例》第十条
    用人单位应当按时缴纳工伤保险费。
    职工个人不缴纳工伤保险费。
    2023-07-02 10:24:16
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    报工伤会影响单位的收入。一般来说,认定工伤之后,用人单位就需要赔偿,且如果员工辞职,单位应承担相应的伤残津贴和就业补贴。但如果受伤后没有上报,对公司没有影响。法律依据:《工伤保险条例》第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。
    职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。
    工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
    2023-07-02 10:26:09
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