我面试了一份工作，交了6000元押金。合同上写着离职前需要6个月的时间，否则押金不退。当时签合同的时候没有说人事，也没有注意看合同。现在6个月没工作了，想离职，但是人事告诉我押金不退。合法吗？
更新时间：2023-07-03 06:50:45
问题描述：
我面试了一份工作，交了6000元押金。
合同上写着离职前需要6个月的时间，否则押金不退。当时签合同的时候没有说人事，也没有注意看合同。现在6个月没工作了，想离职，但是人事告诉我押金不退。合法吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
