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我想问一下,单位15号发工资,然后4月24日入职,第一个月没工资,然后6月15日发4月24日到5月1日的工资是对的
更新时间:2023-07-09 10:46:18
问题描述:
我想问一下,单位15号发工资,然后4月24日入职,第一个月没工资,然后6月15日发4月24日到5月1日的工资是对的
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法律分析:遇到入职第一个月没有工资的情况,首先需要向自己的主管领导汇报下,其次可以到单位的人事部门进行询问和了解,弄清楚原由,如果是故意拖欠不发的可以进行投诉,但是如果是遗漏的,可以联系人事或者财务部门进行补发。法律依据:《工资支付暂行条例》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
2023-07-09 10:46:18
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