假如有尘肺病老板不管也不认可怎么办

更新时间：2023-07-14 17:20:41

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假如有尘肺病老板不管也不认可怎么办

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如果疑似尘肺病，作为个人来讲，应该立马向涌入单位申请职业病鉴定。作为用人单位，应指定专人负责牵头联系并组织员工参加有关部门组织的职业病鉴定工作。然后，按照职业病鉴定结果，组织兑现职业病相关待遇。

2023-07-14 17:18:10

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单位不能证明你是否得尘肺，需要拿着单位出具的职业史证明去有职业病诊断资质的医疗机构进行诊断，获得职业病诊断证明书，就可以去工伤保险部门申请工伤保险赔付了，如果中间哪个环节出问题，影响你的资料收集，除了法院，还可以打电话咨询。12320是卫生热线可以要求卫生行政部门帮助督促企业提供证明，解释职业病诊断鉴定流程。
12333是劳动保障热线，可以咨询有没有相关政策支持，和劳动保障福利有哪些。制度制订了就要保障劳动者的劳动福利待遇，找这些政策支持自己的权益，获得该得的。

2023-07-14 17:18:15

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一般从事容易尘肺病等职业病的工种，离职前都会进行体检的。因为如果不体检的话，职工在离职之后若干年发现患上尘肺病是可以告原工作单位的，而且基本上都会胜诉。法律依据：《工伤保险条例》第十七条第二款规定，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向社会保险行政部门提出工伤认定申请。

2023-07-14 17:20:41

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