你好,我父亲已经出去工作两个月了,但是他们的老板一直拖欠工资,没有发工资,该怎么办?

更新时间:2023-07-21 05:22:59
问题描述:
你好,我父亲已经出去工作两个月了,但是他们的老板一直拖欠工资,没有发工资,该怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助181403 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    老板不发工资,可以向当地劳动监察部门求助,也可以直接向劳动仲裁委员会申请仲裁。老板欠工资不给怎么办最有效的方法 你可以申请 劳动仲裁 ,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、 经济补偿金 、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年。
    法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
    第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
    第九条 用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
    农民工被拖欠工资怎么办,农民工怎么讨要工资
    1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。
    2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
    3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。
    4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。
    5、按上述途径索取工资的同时,还可依据劳动合同法第八十五条的规定,要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金。
    2023-07-21 05:21:05
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助991267 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    法律分析:老板说没钱拖欠工资的,有五种解决方法:
    1、老板和劳动者可以先通过协商来处理拖欠工资问题;
    2、劳动保障部门投诉、举报。打劳动保障热经12333投诉,这个电话全国统一,投诉时需要实名投诉,要提供本人的身份证号码、姓名;
    3、如未解决,最后实施劳动仲裁
    4、仲裁无法解决的,可以起诉解决。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十三条 人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百一十九条的起诉,必须受理。符合起诉条件的,应当在七日内立案,并通知当事人;不符合起诉条件的,应当在七日内作出裁定书,不予受理;原告对裁定不服的,可以提起上诉。
    2023-07-21 05:21:33
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1279767 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我

    1.不管是无故拖欠工资还是不发工资,都应先通过正常的渠道,与公司主要负责人进行沟通协商,搞清楚拖欠或不发的原因,再选择合理的方法去处理
    2.沟通协商不成,只有拿起法律的武器来维护自己的合法权益。
    3.自己搜集或者保留一些证据,能够证明你与这个单位存在劳动关系以便仲裁
    2023-07-21 05:22:59
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我父亲外出打工两个月了,但是他们老板一直拖欠工资没有发,应该怎么处理?
私人老板拖欠工资不给,劳动者可通过以下方法维权:到当地劳动行政部门投诉;到当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;向法院申请支付令,或者对仲裁裁决不服的,向人民法院提起
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
你好,我想问一下,我现在辞职了,但是老板已经拖欠了两个月,没有给我发工资怎么办
辞职后用人单位不发工资的,劳动者可以直接向当地的劳动行政部门投诉,提交单位拖欠工资的证据;可以去依法申请调解;或者去申请劳动仲裁;或与单位积极协商。法律依据:《
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
私人拖欠工资起诉状
私人拖欠工资起诉状
劳动合同纠纷 1416
那我被私人公司的老板拖欠工资已经三个月了,他也一再拖欠工资,我该怎么办?
私人老板拖欠工资不给的解决途径: 1、到当地劳动局劳动监察投诉; 2、到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资; 3、向法院申请支付令或者直接去法院提起劳动诉讼,追讨
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
您好,就是我带朋友去工作,老板一直拖欠工资,不发工资,这种情况该怎么办?
老板拖欠工资,先找老板协商解决,如果协商不成,可以向当地劳动局投诉。也可以申请劳动仲裁,不服仲裁裁决,可以向人民法院起诉。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
给一家公司上班,离职啦,说好一个月后发工资,但是已经欠了好几个月啦,期间没有签合同,应该怎么办
你好!可以搜集证据向当地劳动局劳动监察大队投诉解决,也可以直接申请劳动仲裁索要。
全部8个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我想咨询一下,我在一公司工作了三个月,没有给签合同,工资一直拖欠,应该怎么办
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板欠我2015年的工资到现在还没付。我该怎么起诉他拿回工资?
一是可以找当地的劳动仲裁委员会。帮助你协调解决。并拿出处理意见。第二个,你可以拿着老板给你的欠条到法院申请一个。支付令。在规定的期限,内要求老板支付。如果老板仍
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
因公受伤住院期间,这合理吗?
工伤认定申请后,员工尚在工伤治疗期间的单位需正常发放工资。 《工伤保险条例》第三十三条第一款规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
牛振平律师
近期帮助 23019 人
我有个同学,不爱干净,别人都不喜欢跟她玩,那么那些不爱跟她玩不理她的那些人犯法吗
刚刚
何江律师
近期帮助 35460 人
平安福贷借款要做激活贷款数据合法吗
刚刚
姚大勇律师
近期帮助 9252 人
对事故认定有异议需要第三方鉴定
刚刚
俞超强律师
近期帮助 4709 人
我申请强制执行了,与我签订分期付款协议。这种可以签吗?
48秒前
朱建宇律师
近期帮助 25665 人
我是一名美睫师。如果顾客在嫁接睫毛的时候引起了过敏
1分钟前
朱建宇律师
近期帮助 25665 人
现在事故责任认定书还没有下来,能不能把这笔费用返还呢。我现在该怎么办呢?
2分钟前
朱建宇律师
近期帮助 25665 人
我打排球时不小心打到了一个人打到了她的眼镜把鼻托打歪了
2分钟前
朱建宇律师
近期帮助 25665 人
公司没给交保险,这段时间可以被认定上工作时间么;既没合同也没保险,能认可开始工作时间么?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询