学校强制实习一年,没有实习就离开了,拿到毕业证书要求赔偿违约金这合法吗?

更新时间:2023-07-22 10:42:37
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学校强制实习一年,没有实习就离开了,拿到毕业证书要求赔偿违约金这合法吗?
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我是实习生,在公司也是实习期,没有签合同,但是老板说走了之后要我们陪违约金这算犯法吗?
在公司工作一年半,未签订劳动合同违法。若用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同,应当自订立无固定期
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如果签定了一年的实习协议,但是没干够一年走了,会赔付违约金么
1、实习协议可以有违约金。一般情况来说,用人单位不得以附加违约金为由,加重劳动者的履行义务,但如果在实习生工作过程中涉及专项培训、商业秘密保密、知识产权保密等
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我想签了三方协议且实习期结束,毕业后不去该公司就职要赔违约金吗
签了三方协议不想去了构成违约造成损失的是需要支付违约金的。法律规定,劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的
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实习协议上说,实习期内离职是违约的,要交3000元的违约金,成立了吗?
在实习协议中设定违约金的,只限于违反服务期约定和违反保守商业秘密约定两种情况。而约定服务期,又只限于对由用人单位出资招用、培训或者提供其他特殊待遇如出资购房的劳
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