一个月三十天公休两天,最后一天没来上班算满勤吗?

更新时间:2023-08-22 17:38:04
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    你好,按公司规定
    2023-08-22 17:35:52
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  • 找法网咨询顾问
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    你好,可以向劳动监察大队投诉
    2023-08-22 17:36:12
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
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    法律分析:公休是根据上班的天数计算的。公休假日又称“公休日和公共假日”,是指国家法律明文规定的带薪休假制度。法律依据:《中华人民共和国劳动法
    第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:
    (一)元旦;
    (二)春节;
    (三)国际劳动节;
    (四)国庆节;
    (五)法律、法规规定的其他休假节日。
    第四十五条 国家实行带薪年休假制度。
    劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。
    2023-08-22 17:38:04
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并且提出离婚。比如离婚后如何保障男方还能节假日或者必要时去探望女方的父母(父母年纪大了,离婚协议。
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