我工作一年零八个月,但突然被辞退,公司只赔付一个月补偿,是不是可以要两个月补偿的

更新时间:2023-09-01 10:38:04
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你好,我工作一年零八个月,但突然被辞退,公司只赔付一个月补偿,是不是可以要两个月补偿的
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经济补偿金个税的计算
经济补偿金个税的计算
解除劳动合同补偿金 38919
公司要求试用期三个月,但我只做了一个月被辞退可以要补偿吗?
您好,如果公司证明您不符合录用条件的,没有经济补偿金,如其他理由一般需要支付经济补偿金。
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888 人咨询过
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员工入职未满半年无故被辞退,可以要求一个月的工资赔偿,还是半个月的啊?
入职一个月后被辞退,如果是无过错性被辞退的,能获得经济补偿金。经济补偿金的标准为每工作一年补偿一个月的工资。不满一年满半年按一个月的工资来进行补偿;不满六个月的
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888 人咨询过
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工作满4个月被裁员,可以要到一个月的工资赔偿吗
公司如果要裁员,应当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿;公司违法裁员的,应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。月工资是指
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888 人咨询过
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我被公司开除,没有提前通知,只给了我一个月的补偿,我不知道可以补偿两个月,可以在要另一个月的补偿吗
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
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888 人咨询过
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入职公司一年零三个月,突然通知解除劳动关系,公司只赔偿一个月的工资合理吗?
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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