以前单位如何补缴社保,有哪些相关规定?

更新时间:2023-09-04 05:34:04
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    单位补缴社保的操作流程:社保的补缴需要提供单位的营业执照、登记证书等材料,还需要区社保经办机构办理相关的审批手续,在审批通过后,及时补缴就可以。欠缴三个月是需要缴纳滞纳金的,具体按社保费征收机构的要求来处理。法律依据:单位补缴社保的操作流程:社保的补缴需要提供单位的营业执照、登记证书等材料,还需要区社保经办机构办理相关的审批手续,在审批通过后,及时补缴就可以。欠缴三个月是需要缴纳滞纳金的,具体按社保费征收机构的要求来处理。
    法律依据:
    《社会保险法》第八十六条
    用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
    2023-09-04 05:31:46
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    社保补缴的规定:用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。单位可以持补缴申请表到参保统筹区社会保险经办机构办理社会保险补缴。
    《社会保险法》第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。法律依据:《社会保险法》第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。
    《社会保险法》第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。
    2023-09-04 05:32:06
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    单位补缴之前社保流程:企业给员工办理社保补交业务,需要在社会保险经办机构或者网上服务凭条中将参保人员信息导入到“社会保险信息系统企业管理自子系统”中,然后企业通过系统来录入社保补缴明细,之后将法律依据:《社会保险补缴明细表》、《基本医疗保险补缴情况表》 导出并打印盖章,一式三份,最后补缴申报,通过后即可为员工补交社保。企业给员工只能补缴近期三个月内,因工作变动等原因导致的社保断缴,如果超过这个标准的话需要找专业的社保代缴机构进行补缴。
    1.补缴需要什么资料
    按照上述方式,企业给员工补缴社保时,需要职工档案、养老保险手册、补缴基本养老保险费申请表、劳动合同、工资发放明细表等资料,具体材料还需要咨询当地社保局。注意事项:保缴纳年限是累计的,所以在累计15年且达到退休年龄后则不需要再进行社保补缴。
    2.如果单位欠缴社保怎么补交
    社保补缴方式:以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险;如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老;缴纳一段时间后,中断想补缴地可以找代理公司给补缴。缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老保险费的。
    3.应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴:职工档案和养老保险手册;
    《补缴基本养老保险费申请表》;劳动合同、工资发放明细表等;其他相关材料。为弥补因企业迟缴职工养老保险费,造成职工个人账户金额损失,补缴养老保险费按照济劳险字【1999】7号文件执行。计算方法如下:
    补缴金额=补缴时上年度社会平均工资*(应补年度缴费工资基数%应补年度社会平均工资)*缴费比例*补缴系数。

    2023-09-04 05:34:04
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