今天被公司告知一个月加班时间不能吃过36小时,请问36小时包含1.5倍的还是2倍的?

更新时间:2019-06-06 23:02:23
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你好,我是孕妇,今天被公司告知一个月加班时间不能吃过36小时,我想请问36小时包含1.5倍的还是2倍的?
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    用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的;
    应当按照下列标准支付加班加点工资;
    (一)在日标准工作时间以外延长工作时间的,应按照不低于小时工资基数的150%支付加班工资;
    (二)在休息日工作的,应当安排其同等时间的补休,不能安排补休的,按照不低于日或者小时工资基数的200%支付加班工资;
    (三)在法定节假日工作的,应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资。
    2019-06-06 23:00:13
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    国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度(1995年国务院将每周不超过44小时修改为每周不超过40小时)。”注意,这里的“每日”和“每周”是任何一日和任何一周都必须达到的,不能这周少于40小时,意味着下周可以超40小时。
    因此公司安排员工加班时应当遵循上述标准进行安排。
    2019-06-06 23:02:23
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平时工作8小时 加班2小时 加班1.5倍 周六周末加班2倍 还是2倍?
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可以加班,但是公司要求不能超过36小时,如果36小时只包括1.5倍的,那么公司合法吗?
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度(1995年国务院将每周不超过44小时修改为每周不超过40小时)。”注意,这里
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我在公司上班,每天加班4小时,一个月加班170个小时,老板一个月只给我64小时1.5倍,合法吗?
公司如果实行的是标准工时制,应当按照平时和休息日的标准分别支付1.5倍和2倍的加班工资。
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