我因为家里有事，领导不批我事假，而且去年的劳动报酬也没发，现在不给我安排就业岗位了怎么办？

更新时间：2023-09-06 14:28:04

问题描述：

我因为家里有事，领导不批我事假，而且去年的劳动报酬也没发，现在不给我安排就业岗位了，怎么办

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助1037217 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

建议向劳动局投诉

2023-09-06 14:25:50

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助586178 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

有急事请假不批应当提供合理的理由，履行合理的程序，理由充分符合劳动法范围领导不批的，如违反公司规章制度和劳动法，则可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
第二十八条
申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。

2023-09-06 14:26:13

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助340895 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

事假和年休假单位领导可以不批，但年休假单位不批需补足当事人未休年假的工资；病假、婚丧假、产假员工依法享有，单位必须给批。法律依据：《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知（一九八０年二月二十日国家劳动总局、财政部发布　[80]劳总薪字29号）》第一条一、职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假，工资照发。

2023-09-06 14:28:04

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。