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工伤的鉴定标准是怎么样规定的
更新时间:2023-09-23 16:08:05
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工伤的鉴定标准是怎么样规定的
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工伤鉴定标准如下:1、因工作受到事故伤害的;2、患职业病的;3、由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;4、在上下班途中,受到非本人主要责任的
交通事故
的;5、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。法律依据:《
工伤保险条例
》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2023-09-23 16:05:48
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工伤鉴定标准全称为职工工伤与职业病致残程度鉴定标准。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
法律依据:
《工伤鉴定程序》第十七条规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门。
2023-09-23 16:06:11
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工伤鉴定标准的规定:劳动者具有脊椎压缩骨折,椎体前缘高度减少小于1/2者;椎间盘髓核切除术后等情形的,能鉴定为工伤九级。具有身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者等情形的,能鉴定为工伤十级。法律依据:《职工工伤与职业病致残等级》5.9.2
11)两个以上横突骨折;
12)脊椎压缩骨折,椎体前缘高度减少小于1/2者;
13)椎间盘髓核切除术后。
5.10.2
凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。
1)符合中度毁容标准之一项者;
2)面部有瘢痕,植皮,异物色素沉着或脱失>2cm2;
3)全身瘢痕面积
2023-09-23 16:08:05
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