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仲裁
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在公司做了一年，都是双休，面试的时候也是双休。公司突然要大小休，就让我换岗。这样可以劳动仲裁吗？
更新时间：2019-06-12 13:36:33
问题描述：
在
公司
做了一年，都是双休，面试的时候也是双休。公司突然要大小休，现在公司说不愿意大小休，就让我换岗。这样可以
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《劳动
仲裁
法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项：
1、劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
2、仲裁请求和所根据的事实、理由；
3、证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。
2019-06-12 13:35:12
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公司被劳动仲裁后对公司还是有一定影响的：
1、公司被劳动仲裁，从某方面来说公司的信誉还是很受影响的
2、内部员工知道此事后，会影响工作情绪
3、贵公司在以后的很长一段时间都会被劳动局监管的比较严格
2019-06-12 13:36:33
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