我在泰安工地上干活,2021年欠我三万多工资。欠款的是沛县的包工头。今年年初他给我打了一张欠条。请问我能否在沛县法院起诉他?

更新时间:2023-10-19 07:26:05
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你好,我想咨询一下,2021年我在泰安工地上干活欠我三万多工资,包工头是我们沛县的,今年年初给打得欠条,我拿着欠条在沛县法院可以告他吗
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    法律分析:有工作的人欠钱不还,当事人可以通过提起民事诉讼来维权,并请求法院判令对方承担相应的支付责任。当事人提起诉讼时,应当先提交起诉书,并按照相对人的份数提交相应份数。
    如果当事人是公民,应当写明双方的姓名、性别、年龄、籍贯、住址。如果当事人在单位工作,应当写明法定代表人或者负责人的姓名、住址和姓名。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法
    第一百二十条 起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。
    第一百二十一条 起诉状应当记明下列事项:
    (一)原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式,法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式;
    (二)被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息,法人或者其他组织的名称、住所等信息;
    (三)诉讼请求和所根据的事实与理由;
    (四)证据和证据来源,证人姓名和住所。
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    如果有欠条的话,可以直接起诉。劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉,视为拖欠劳动报酬争议,按照普通民事纠纷受理。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
    《中华人民共和国民事诉讼法》第三条 人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼,适用本法的规定。
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    法律分析:如果有欠条的话,可以直接起诉。劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉,视为拖欠劳动报酬争议,按照普通民事纠纷受理。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
    《中华人民共和国民事诉讼法》第三条 人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼,适用本法的规定。
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