你好,我想问一下有关于工伤的问题

更新时间:2023-10-22 15:58:05
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你好,我想问一下有关于工伤的问题
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    出现工伤该这么处理:

    1. 先送往医院治疗;
    2. 进行工伤认定;
    3. 对工伤认定不符的,可以提起行政复议或行政诉讼
    4. 伤情相对稳定后,如果存在残疾、影响劳动能力的,可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定;
    5. 依据鉴定等级依法获得赔偿。
    2023-10-22 15:55:38
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    是否算工伤要看情况。符合以下情形才算工伤:

    1. 受到的事故伤害是因为工作原因;
    2. 受伤是在工作时间并且在工作场所内,且受伤与工作有关的预备性或者收尾性工作有关;
    3. 患职业病的;
    4. 在外出工作的时间,由于工作原因受到伤害等等。

    根据《工伤保险条例》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

    1. 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    2. 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    3. 在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
    4. 患职业病的;
    5. 因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
    6. 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
    7. 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    2023-10-22 15:56:06
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    发生工伤的,应按以下步骤处理:

    1. 首先将员工送往医院治疗;
    2. 进行工伤认定;
    3. 若对工伤认定结果有异议,可提起行政复议或行政诉讼;
    4. 伤情相对稳定后,若存在残疾、影响劳动能力的情况,可向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定;
    5. 依据鉴定等级依法获得赔偿。
    2023-10-22 15:58:05
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