你好,我想问一下,我们公司的法定假期和年假扣除绩效奖金,只支付工资的一半合法吗?

更新时间:2023-10-25 05:24:08
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你好,我想问一下,我们公司的法定假期和年假扣除绩效奖金,只支付工资的一半合法吗?
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    根据单位的规定确定
    2023-10-25 05:21:52
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    您好,您可以通过劳动仲裁的方式要求用人单位支付相应的工资
    2023-10-25 05:22:05
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    法定节假日和休息日的工资应当正常发放,您可以通过劳动仲裁的方式要求用人单位支付相应的工资
    2023-10-25 05:24:08
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你好!我想问一下,我们公司的法定假期和假期都扣除了绩效奖金。
您好,根据法律规定,单位不得无故克扣工资。单位未告知具体收费,也未征得你的同意就扣款的,是不合法的。 就问题的解决而言,建议与单位沟通协调,必要情况下,向劳动监
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您好!我想问一下,我们公司法定假期和休年假都扣除了绩效奖金,
如果公司依法制定的规章制度有相关规定的,则请假会扣除技能工资和绩效奖金,但是扣除的数额必须合法合理;如果公司没有相关的规章制度的,则一般不会扣除。具体要根据公司
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你好,我想问一下,公司通知一些人放假,然后是事假,从基本工资
法律分析:基本工资是可以扣除的,因为你请了事假,公司制度上一半有写关于请假、迟到等事情的处罚办法,根据处罚办法进行扣除基本工资是合法的,但是不能超过20%。法律
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