饭店里招收童工应该打什么电话去举报

更新时间：2023-10-25 16:52:05

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饭店里招收童工应该打什么电话去举报

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饭店雇佣童工的举报方法如下：

1. 可以向劳动监察大队进行举报。
2. 可以通过媒体予以曝光，引入执法机构的监督与检查。
3. 禁止任何单位或者个人为不满16周岁的未成年人介绍就业，发现雇佣童工的行为，可以通过打电话、写举报信或者直接到劳动行政部门进行举报。

雇佣童工对老板的处罚如下：

1. 使用童工从事营利性生产劳动的，每使用一名童工，罚款600到1200元。
2. 使用童工从事家庭服务性劳动的，每使用一名童工，罚款300到600元。
3. 父母或者其他监护人允许少年、儿童做童工，经批评教育仍不改正的，罚款300到600元。
4. 为未满十六周岁的少年、儿童介绍职业的，每介绍一名童工，罚款600到1200元。

县级以上各级人民政府劳动保障行政部门负责本规定的执行情况监督检查。公安、工商行政管理、教育、卫生等行政部门在各自职责范围内对本规定的执行情况进行监督检查，并对劳动保障行政部门的监督检查给予配合。工会、共青团、妇联等群众组织应当依法维护未成年人的合法权益。任何单位或者个人发现使用童工的，均有权向县级以上人民政府劳动保障行政部门举报。

2023-10-25 16:51:35

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饭店雇佣童工的举报方法如下：
（1）可以向劳动监察大队进行举报；
（2）可以通过媒体予以曝光，引入执法机构的监督与检查；
（3）禁止任何单位或者个人为不满16周岁的未成年人介绍就业，雇佣童工的，发现者可以通过打电话、写举报信或者直接到劳动行政部门进行举报。
雇佣童工对老板的处罚如下：
1、使用童工从事营利性生产劳动的，每使用一名童工，罚款600到1200元；
2、使用童工从事家庭服务性劳动的，每使用一名童工，罚款300到600元；
3、父母或者其他监护人允许少年、儿童做童工，经批评教育仍不改正的，罚款300到600元；
4、为未满十六周岁的少年、儿童介绍职业的，每介绍一名童工，罚款600到1200元。
政府各部门应加强对规定执行情况的监督检查，并鼓励社会各界对违规使用童工的行为进行举报。

2023-10-25 16:51:48

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### 法律分析

我们可以向劳动保障部门、公安机关、工商行政管理部门等国家行政机关打电话举报。

### 禁止内容

1. 国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户（以下统称用人单位）均不得招用不满16周岁的未成年人（招用不满16周岁的未成年人，以下统称使用童工）。
2. 任何单位或者个人不得为不满16周岁的未成年人介绍就业。
3. 不满16周岁的未成年人不得开业从事个体经营活动。

2023-10-25 16:52:05

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