个体工伤认定单位不给工伤证怎么办？

更新时间：2023-10-31 09:16:07

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当工伤认定单位不认可工伤时，单位员工应当积极收集相关证明材料，并向社保部门提出工伤认定申请。社保部门在受理申请后，会根据审核需要，对事故伤害进行调查核实。在此过程中，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门都应提供必要的协助。

2023-10-31 09:13:58

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上班受伤公司不给报工伤，劳动者可以采取以下办法：

1. 劳动者自己也可以在事故伤害发生之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；
2. 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位；
3. 认定下来后，由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料；
4. 工伤认定后，治疗终结可以申请劳动能力鉴定，然后根据鉴定结论享受工伤待遇；
5. 如果错过了工伤认定时间，权益很难得到保障；
6. 如果单位拒绝赔偿，建议申请劳动仲裁维权。

2023-10-31 09:14:13

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1. 自己提供材料向人社局申请认定即可，不需要单位的证明。
2. 认定工伤后，用人单位拒绝支付全部或者部分费用的，职工或者其近亲属可以持工伤认定决定书和有关材料向社会保险经办机构书面申请先行支付工伤保险待遇。
3. 从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。
4. 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

2023-10-31 09:16:07

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