在工地宿舍摔成尺骨折,算不算工伤?

更新时间:2023-11-13 14:34:05
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    1. 在宿舍摔骨折了不算工伤。
    2. 根据规定,在工作时间、工作地点、因为工作原因受伤的才算工伤。
    3. 受伤的地点为员工居住的集体宿舍,虽然宿舍为公司的集体宿舍,但是在宿舍里公司对职工没有管理和控制的权力,因此,宿舍不应当认定为工作场所,受伤不具备工伤的地点要素。
    4. 所以,职工在集体宿舍摔伤一般不算工伤。
    2023-11-13 14:31:52
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    属于工伤的情形包括:

    1. 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    2. 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    3. 在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
    4. 患职业病的;
    5. 因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
    6. 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
    7. 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    2023-11-13 14:32:12
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    1. 劳动者若在工地工作的过程中骨折的,应当由工伤保险的标准进行赔偿;无法被认定为工伤的,由用人单位作出相应的人身损害赔偿
    2. 雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。
    3. 医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。
    4. 赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的,应当承担相应的举证责任。
    5. 医疗费的赔偿数额,按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。
    6. 器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费,赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。
    7. 但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用,可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。
    2023-11-13 14:34:05
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