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我87年到91年,人事关系在单位,可我没上班,退休后工龄怎么算?
更新时间:2023-11-20 11:42:06
问题描述:
我87年到91年,人事关系在单位,可我没上班,退休后工龄怎么算?
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法律分析:
职工退休年龄有法律规定,结合职工档案,可以确定退休年龄。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。
2023-11-20 11:40:12
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工龄分为一般工龄和本企业工龄。一般工龄是指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间。本企业工龄(通称连续工龄)指工人职员在本单位或若干个单位工作的,按规定前后可以连续或合并计算的工作时间。如曾离职,应自最后一次回本企业工作之日算起。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,可以按月领取基本养老金。对于缴费不足十五年的个人,可以选择继续缴费至满十五年,或者转入新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险,以享受相应的养老保险待遇。
2023-11-20 11:40:24
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首先年龄要达到,然后就是根据你缴纳社保的情况来定。
根据你公职期间的实际缴费年限或者视同缴费年限,再加上辞职后自己缴纳社保的年限,两部分加在一起,确定了你的社保缴费总年限,然后按社保计算方法,得出你可以领取的退休金数额。当然,退休的年龄不会变,女性还是要到55周岁,男性要到60周岁,才能办理退休手续。
2023-11-20 11:42:06
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