同事宫外孕流产,是否可以享受产假?

更新时间:2023-11-23 15:48:07
问题描述:
同事宫外孕流产,是否可以享受产假?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助907149 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    你好,对于女工保护问题中的流产的可以享受产假吗的问题,妊娠三个月内自然流产或子宫外孕者,给予产假三十天;妊娠三个月以上,七个月以下自然流产者,给予产假四十五天。
    2023-11-23 15:46:07
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助508835 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    怀孕不满四个月流产时,应当根据医务部门的意见,给予十五天至三十天的产假;
    怀孕满四个月以上流产时,给予四十二天产假。
    产假期间,工资照发
    2023-11-23 15:46:14
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助411010 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    怀孕不满四个月流产时,应当根据医务部门的意见,给予十五天至三十天的产假;怀孕满四个月以上流产时,给予四十二天产假。产假期间,工资照发
    2023-11-23 15:48:07
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动法宫外孕休假规定
劳动法宫外孕休假规定
劳动合同纠纷 3960
女职工流产可以够享受产假吗
女职工人工流产的,也可以休产假。如果是怀孕不满四个月流产的,产假有15天;如果是满四个月流产的,则产假有42天。职工在休假期间可依法享有生育津贴或者单位发放的产
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
女职工流产能够享受产假吗
女职工流产能够享受产假吗
劳动合同纠纷 50
老婆流产了是否有陪产假
老婆流产了是否有陪产假
劳动合同纠纷 1005
在吗?怀孕5个月可以休产假吗?
你好,生育的,享受98天产假,其中产前可以休假15天
全部10个答案 >
888 人咨询过
去咨询
做人流可以有产假吗
做人流可以有产假吗
劳动合同纠纷 1405
怀孕满七个月可以享受正常产假吗?
法律分析:7个月以上引产产假可以休42天。中华传统文化认为,流产跟生产都是需要坐月子的,不做月子对女性的身体影响很大,我国法律对此也做了相关规定。根据《女职工劳
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
现在属于离婚状态,然后怀孕了,享受流产假吗
可以享受流产假。女职工妊娠不满2个月流产的,产假为15天;妊娠2个月以上不满3个月流产的,产假为20天;妊娠3个月以上不满4个月流产的,产假为30天;妊娠4个月
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
有生化妊娠诊断可以休流产假吗
您好,生化妊娠是指有受精,没有着床,这种情况是相当于来了一次正常月经,一般是不需要休流产假的,出血期间注意避免剧烈运动,不要吃冰冷的辣的刺激性食物就可以了,如果
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
人工流产的可以享受产假吗?
女职工流产能够享受产假。按照法律规定,女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
意外怀孕,不想要,准备流产有产假吗?
未婚先孕可以享受产假待遇。只要女职工符合法定生育条件,无论是否结婚,均可享受产假。产假是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
结果发现意外怀孕,能否申请产假。
你好,对于女工保护问题中的流产的可以享受产假吗的问题,妊娠三个月内自然流产或子宫外孕者,给予产假三十天;妊娠三个月以上,七个月以下自然流产者,给予产假四十五天。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签了劳动合同不想干了能直接走吗
法律分析:现在有许多劳动者都有这样一个疑问,没签劳动合同可以直接走人吗?这个问题需要分两种情况:在一个月之内想要直接走因为法律规定,用人单位需要在一个月内与劳动
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
把被迫离职的通知邮寄给公司,能不能离职?
如果是被迫离职通知书交给公司后,在被迫离职那一日,应当和公司算清好工资或者是劳动补贴工资算清以后的话就可以不用来上班,或者是按照公司相应的规定,在离职的后一天也
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签订的劳动合同公司没盖章有效吗
劳动合同盖公章有效的。公司应当和劳动者在协商一致的情况下,签订劳动合同,并且需要双方在劳动合同文本上共同签字或盖章,对于公司而言,应该是法人代表签字或者加盖公司
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
许发律师
近期帮助 5086 人
我想咨询一下侵占罪
刚刚
杨莹律师
近期帮助 217 人
五保户去世,他以前的工资给怎么取出?
刚刚
荣兆栋律师
近期帮助 10805 人
家里的老人家暴怎么办
35秒前
吴郑伟律师
近期帮助 2944 人
去做工伤鉴定需要提前预约吗?
56秒前
刘鹏律师
近期帮助 4160 人
就是刚认识个女孩去酒吧喝酒感觉被骗了
1分钟前
湖北昭福律所律师
近期帮助 11017 人
婚姻续存期间,丈夫以个人名义,还款房贷为由借款,房子登夫妻两人名字,丈夫去世,妻子要还债吗
2分钟前
广东少忧律师
近期帮助 2360 人
发生口角,没有肢体接触,扔啤酒瓶,玻璃不小心弹回,缝了3针,这是什么罪
3分钟前
天习律所律师
近期帮助 44457 人
厂里拿员工双休日调成正常班合法吗?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询