单位给员工交社保的最低标准是多少

更新时间：2023-11-27 13:08:06

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单位给员工交社保的最低标准是多少

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1. 单位给员工交社保最低标准：一般交费比例最低交费基数是当地社平工资的60%。
2. 企业要是不交社保的，就要由社会保险行政部门责令限期改正。
3. 用人单位未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的，社会保险经办机构暂按该单位上月缴费数额的110%确定应缴数额。
4. 用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
5. 没有上月缴费数额的，社会保险经办机构暂按该单位的经营状况、职工人数、当地上年度职工平均工资等有关情况确定应缴数额。
6. 用人单位补办申报手续后，由社会保险经办机构按照规定结算。

2023-11-27 13:05:49

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1. 单位给员工交社保最低标准没有全国统一的交费比例，具体比各地略有不同，一般交费比例最低交费基数是当地社平工资的60%。
2. 企业要是不交社保的，就要由社会保险行政部门责令限期改正。
3. 用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。
4. 未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
5. 用人单位未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的，社会保险经办机构暂按该单位上月缴费数额的110%确定应缴数额；没有上月缴费数额的，社会保险经办机构暂按该单位的经营状况、职工人数、当地上年度职工平均工资等有关情况确定应缴数额。
6. 用人单位补办申报手续后，由社会保险经办机构按照规定结算。

2023-11-27 13:06:13

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法律分析：
公司交社保自己要出的比例主要依赖于单位的缴纳基数。有的单位按照职工工资单的实际金额作为缴纳基数，而有的单位则只按照社会平均工资的60%进行缴纳。一般来说，按照员工的工资总额的百分之二十八进行计算，其中单位为员工缴纳百分之二十，个人工资中扣除百分之八。

（注：此段内容已去掉法条引用及具体内容，保留了法律分析的原文结构和序号）

2023-11-27 13:08:06

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