派遣员工的一次性伤残就业补助金由谁出?

更新时间：2023-12-01 19:36:07

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派遣员工的一次性伤残就业补助金由谁出

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一、一次性伤残就业补助金由谁支付

1. 一次性伤残就业补助金由工伤保险基金按照伤残等级支付。工伤等级一至十级，均可申领一次性伤残补助金。申请单位或职工本人携带规定资料，到本地社保机构提出申请即可。
2. 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资；
（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

二、工伤残疾赔偿金怎样算

残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。

2023-12-01 19:33:44

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工伤补助金包括一次性医疗补助金、一次性伤残补助金、一次性就业补助金。其中一次性伤残补助金的标准根据职工伤残等级确定；而一次性医疗补助金和一次性就业补助金在劳动合同期满终止或职工本人提出解除劳动合同时支付，具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

一至四级伤残的职工不享受一次性医疗和就业补助金。

因工伤发生的费用，包括治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具所需费用、生活护理费、一次性伤残补助金和伤残津贴、终止或解除劳动合同时的一次性医疗补助金、因工死亡后的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金，以及劳动能力鉴定费，这些费用均按照国家规定从工伤保险基金中支付。

2023-12-01 19:34:12

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工伤伤残补助金和就业补助金是不一样的。

一次性伤残补助金的标准根据伤残等级有所不同，从一级伤残的27倍本人工资到十级伤残的7倍本人工资。而一次性就业补助金是在解除或终止劳动关系后，由用人单位支付，同时还会支付一次性工伤医疗补助金，其标准由地方政府规定。对于被鉴定为一级至四级伤残的职工，除了享受一次性伤残补助金外，还会从工伤保险基金按月支付伤残津贴，并在达到退休年龄时享受基本养老保险待遇。对于五级、六级伤残的职工，除了一次性伤残补助金，还会保留与用人单位的劳动关系，并由用人单位安排适当工作或发放伤残津贴。对于七级至十级伤残的职工，同样享受一次性伤残补助金，并在合同期满或职工提出解除合同时，由工伤保险基金和用人单位支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由地方政府规定。

2023-12-01 19:36:07

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