给私人老板干活头受伤了，怎么办

更新时间：2023-12-05 17:36:07

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1. 受伤后，可以先进行伤残鉴定，然后以人身损害赔偿为由提起诉讼要求赔偿。
2. 根据民法典规定，个人之间形成劳务关系时，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，责任由接受劳务一方承担。
3. 接受劳务一方在承担侵权责任后，可以向有故意或重大过失的提供劳务一方追偿。
4. 提供劳务一方在因劳务受到伤害时，根据双方各自的过错承担相应的责任。
5. 在提供劳务期间，如果因第三人的行为导致提供劳务一方受损，提供劳务一方有权要求第三人承担侵权责任，也有权要求接受劳务一方给予补偿。
6. 接受劳务一方在补偿后，可以向第三人追偿。

2023-12-05 17:33:47

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法律分析：给私人干活受伤了，可以先做伤残鉴定，再由人身损害赔偿为由起诉要求赔偿。个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。

提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。

2023-12-05 17:34:07

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法律分析：为私人老板打工受工伤后，可以在一年内向当地的劳动局申请工伤认定，然后向劳动力鉴定委员会申请工伤鉴定。有了两份证明后，依据鉴定等级来规定赔偿的数额，赔偿的事项可以包括医疗费、护理费、交通费、残疾辅助器具费、鉴定费等。
如果私人老板没有购买工伤保险，将由他本人全权承担。与老板协商不成的，可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁解决。

第十七条工人发生事故或职业病诊断后，所在单位应在规定时间内申请工伤认定。若单位未按时申请，员工或其亲属、工会组织可在一年内直接申请。特殊情况下，申请时限可适当延长。用人单位未在规定时限内申请，相关费用由用人单位承担。
第十八条申请工伤认定需提交申请表、劳动关系证明及医疗诊断证明等材料。材料不全时，社保部门会告知需补正的材料。
第三十条工伤治疗费用符合规定标准的由工伤保险基金支付，包括医疗费、康复费及符合规定的交通、食宿费用等。非工伤疾病按基本医疗保险处理。
第三十三条工伤职工在停工留薪期内享受原工资福利，期限一般不超过12个月，特殊情况可延长但不超过12个月。评定伤残等级后，按相关规定享受伤残待遇。停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

2023-12-05 17:36:07

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