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工人上班时间去看热闹自己摔伤了,算工伤吗?
更新时间:2023-12-08 15:02:34
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工人上班时间去看热闹自己摔伤了,算工伤吗
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认定为工伤的情形包括:
1. 劳动者因工作原因受到事故伤害的;
2. 因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
3. 患职业病的;
4. 因工外出期间由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。
此外,职工在以下情形中应当认定为工伤:
1. 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
2. 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
3. 在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
4. 在上下班途中,受到非本人主要责任的
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或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
5. 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2023-12-08 15:01:20
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认定为工伤的情形包括:
1. 劳动者因工作原因受到事故伤害;
2. 因履行工作职责而受到暴力等意外伤害,或患有职业病;
3. 在因工外出期间,因工作原因受到伤害或发生事故下落不明;
4. 在工作时间和工作场所内,因工作原因或履行工作职责受到伤害;
5. 工作时间前后,在工作场所内从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到伤害;
6. 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故等伤害;
7. 法律、行政法规规定的其他应当认定为工伤的情形。
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可认定为工伤的基本情况包括:
1. 员工在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
2. 因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
3. 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
4. 其他情形。
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
1. 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
2. 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
3. 在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
4. 患职业病的;
5. 因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
6. 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
7. 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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