工伤事故多久可以申请工伤认定

更新时间：2023-12-09 08:44:08

问题描述：

工伤事故多久可以申请工伤认定

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1720924 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

工伤认定期限从事故发生之日起算，一直计算满一年。一般在事故发生的三十日之内用人单位就需要申请工伤认定，用人单位未申请的，职工本人可以从事故发生之日起一年内申请工伤认定。如果用人单位未按上述规定提出工伤认定申请，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。另外，根据本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。

2023-12-09 08:42:12

点赞
找法网咨询顾问
已帮助1823673 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

工伤认定期限：在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，用人单位需申请工伤认定。若用人单位未在此期限内申请，职工或其近亲属可在一年内进行申请。如遇特殊情况，经社会保险行政部门同意，申请时限可适当延长。用人单位未按规定提出工伤认定申请的，职工或其直系亲属、工会组织可在事故伤害发生或被诊断、鉴定为职业病之日起一年内，直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。涉及省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位如未在规定时限内提交工伤认定申请，期间发生的符合规定的工伤待遇等费用由该用人单位承担。

2023-12-09 08:42:31

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1381730 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

申请工伤认定的期限，是从事故发生之日起算，直至满一年。通常，用人单位需在事故发生后的三十日内完成工伤认定申请。若用人单位未能在该期限内申请，职工本人有权在事故发生一年内提出工伤认定申请。

具体而言，当职工遭遇事故伤害或根据职业病防治法被诊断为职业病时，其所在单位必须在事故伤害发生或被诊断为职业病后的30天内，向当地社会保险行政部门提交工伤认定申请。在特殊情况下，经社会保险行政部门批准，申请时限可适当延长。

若用人单位未按照前述规定提出工伤认定申请，受伤职工或其直系亲属、工会组织可在事故伤害发生或被诊断为职业病后的一年内，直接向用人单位所在地的劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

对于应由省级社会保险行政部门进行工伤认定的情况，根据属地原则，实际上由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门负责处理。

2023-12-09 08:44:08

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。