单位试用工期间可以不给工资吗？

更新时间：2023-12-12 19:14:06

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单位在试用期不给工资的，劳动者可以先与其协商，请求其及时支付工资。如果单位拒绝支付，劳动者可以去单位所在地的劳动局投诉、申请调解或者提起劳动仲裁。

用人单位存在未按照劳动合同约定或国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬、低于当地最低工资标准支付劳动者工资、安排加班不支付加班费、解除或终止劳动合同未依法向劳动者支付经济补偿等情形，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿，并可能加付赔偿金。

用人单位与劳动者发生劳动争议时，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。

2023-12-12 19:12:16

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试用期辞职不发工资怎么办

1、协商解决。

2、到劳动行政部门举报（通常是单位所在区的劳动监察大队）。

公司不按时支付员工工资的，员工可以随时解除劳动合同，并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的25%支付经济补偿金。

2023-12-12 19:12:20

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1. 劳动者在试用期期间是有工资的。
2. 如果用人单位拒绝支付其工资，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其工资。
3. 用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的，劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。

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