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公司拖欠货款可以到劳动局告他们吗
更新时间:2023-12-14 12:40:29
问题描述:
公司拖欠货款可以到劳动局告他们吗
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拖欠货款起诉,可以带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的
劳动仲裁
委提出劳动仲裁。具体如下:
1、用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬;
2、用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
拖欠工资投诉需要的证据,具体如下:
1、能证明存在
劳动关系
的证据;
2、能证明在单位上班的证据。这些证据主要有劳动合同、单位的工作证、.上岗证、 考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。如果能设法由单位直接出具结欠工资的证明或欠条,则最好。法律依据:《
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
》
第九条
用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
2023-12-14 12:37:48
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一、拖欠货款怎么起诉
1、拖欠货款起诉,可以带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。具体如下:
(1)用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬;
(2)用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
2、法律依据:《中华人民共和国
劳动争议
调解仲裁法》第九条
用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
二、拖欠工资投诉需要什么证据
拖欠工资投诉需要的证据,具体如下:
1、能证明存在劳动关系的证据;
2、能证明在单位上班的证据。这些证据主要有劳动合同、单位的工作证、.上岗证、 考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。如果能设法由单位直接出具结欠工资的证明或欠条,则最好。
2023-12-14 12:38:15
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拖欠货款起诉,可以带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。具体如下:
1、用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬;
2、用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
拖欠工资投诉需要什么证据
拖欠工资投诉需要的证据,具体如下:
1、能证明存在劳动关系的证据;
2、能证明在单位上班的证据。这些证据主要有劳动合同、单位的工作证、.上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。
如果能设法由单位直接出具结欠工资的证明或欠条,则最好。
:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第九条法律依据::《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第九条
用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
2023-12-14 12:40:29
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