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上下班途中自己摔伤公司承担什么责任
更新时间:2023-12-15 07:52:04
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上下班途中自己摔伤公司承担什么责任
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下班路上自己摔伤单位不需要负责任。在上下班途中,自己摔伤的不算工伤。只有在以下情况下,才应当认定为工伤:
1. 在上下班途中,受到非本人主要责任的
交通事故
或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
2. 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
3. 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。
因此,如果员工在下班路上自己摔伤,单位不需要承担责任,因为这并不符合工伤认定的条件。
2023-12-15 07:50:00
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法律分析:下班路上自己摔伤单位不需要负责任。在上下班途中,自己摔伤的不算工伤。只有符合以下情形,才应当认定为工伤:
1. 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
2. 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
3. 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。
因此,如果员工在下班路上自己摔伤,单位不需要承担责任,这种情况不属于工伤。
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员工下班途中自己摔伤公司不用承担责任,因为这种情形不会被认定为工伤。若是在常规上下班路线中发生非本人主要责任的交通事故,则属于工伤。
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
1. 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
2. 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
3. 在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
4. 患职业病的;
5. 因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
6. 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
7. 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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