离职之后公司一直还在给自己缴纳医保,我是否需要退还钱

更新时间:2023-12-15 09:20:26
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    离职后医保可以自己续交。如果离职导致医保停交,个人可以选择以“灵活就业人员”身份继续缴纳医保。重要的是,医保停交时间不能超过3个月,否则将持续缴费年限会重新计算。停交后,从下个月开始将不再享受职工医保待遇,并且从欠费之日起的三个月内,不仅需要补缴欠缴的费用,还需支付相应的利息和滞纳金。因此,应尽量避免医保停交的情况。

    此外,统筹地区会设立社会保险经办机构,并根据需要设立分支机构和服务网点。这些机构的人员经费及基本运行费用、管理费用由同级财政按照国家规定予以保障。

    请注意,以上内容仅为基于当前信息和个人理解提供的建议,仅供参考。如有疑问,请整理相关信息与专业人士进行详细沟通。
    2023-12-15 09:18:11
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    1. 离职后医保可以自己续交。因为离职造成医保停交,个人可以用“灵活就业人员”身份续交医保。
    2. 医保停交3个月以内,如果找到新工作,那么新单位会继续为个人缴纳医保。但须注意,医保停交不能超过3个月,一旦超过3个月就会重新计算持续缴费年限。
    3. 医保停交后将在下个月起,不再享受职工医保待遇。同时从欠费之日算起,三个月以内不仅需要补交欠缴费用,还需缴纳利息和滞纳金。因此医保停交的后果实际上是非常严重的,需要尽量避免停交医保的情况。
    4. 统筹地区设立社会保险经办机构。社会保险经办机构根据工作需要,经所在地的社会保险行政部门和机构编制管理机关批准,可以在本统筹地区设立分支机构和服务网点。
    5. 社会保险经办机构的人员经费和经办社会保险发生的基本运行费用、管理费用,由同级财政按照国家规定予以保障。
    2023-12-15 09:18:17
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    离职后医保可以自己续交。因为离职造成医保停交,个人可以用“灵活就业人员”身份续交医保。一旦超过3个月就会重新计算持续缴费年限。
    医保停交后将在下个月起,不再享受职工医保待遇。同时从欠费之日算起,三个月以内不仅需要补交欠缴费用,还需缴纳利息和滞纳金。因此医保停交的后果实际上是非常严重的,需要尽量避免停交医保的情况。

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我是自动离职的如公司还在为我缴费社保,最后要求我赔偿
员工自动离职,公司有权开除员工和终止员工社保,但没有权力扣压员工的保险费,否则员工可以反映到就业局解决,申请赔偿。
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员工离职要不要退还公司缴纳的社保费用?
法律分析:公司加强宣传对购买社保的好处及劳动合同法等法规对社保的相关规定,尽量使员工能全面详细地了解社保,并明确告知员工个人缴纳的部分在其离职后可以退出来这一事
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员工离职后是否应退还公司缴纳的社保费?
员工离职当月,若是在月底解除劳动合同的,公司应当依法为职工缴纳本月的社会保险费用;若是在月中或者月初的解除的,用人单位可以与劳动者协商缴纳社会保险费用。法律依据
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现在已经被辞退,公司需要我再给他一部分钱来缴纳社保吗?
通常情况下,如果只是存在漏缴或者未足额缴纳的,以此为由解除劳动合同,要求支付经济补偿金的很难获得支持(各地有一定区别),除非自始至终未缴纳社保。 但是,您可以通
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已离职,公司仍在缴纳社保,现在我该不该把所有的费用都退回来?
对于公司已经缴纳的社保费用,一般是不能退的,但属于以下情形的除外:社会保险费征收机构擅自更改社会保险费缴费基数、费率,导致少收或者多收;单位重复缴费且已结束劳动
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离职后,公司还给我交医保,找我要钱?
在离职之后如果个人需要缴纳医疗保险、养老保险的,可以到户口所在地的社保经办机构,按照个人身份参加社保,办理住院保险参保登记手续,指定银行以个人储蓄卡缴费的形式,
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离职后,公司交了保险后,我需要补给公司钱吗?
劳动者与用人单位通过协商、调解、仲裁等方法决定由公司补交社保的,由用人单位携带劳动或人事组织部门的调令原件及复印件、劳动者身份证原件和复印件、职称证书等资料到当
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