我感觉我现在的公司不会正常给我发放工资，我拿着应得的工资走人算不算违法行为的工资走人算不算违法行为？

更新时间：2023-12-19 16:08:07

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你好，我想咨询一下，我感觉我现在的公司不会正常给我发放工资，我拿着应得的工资走人算不算违法行为？

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工资是多少呢？是在哪里

2023-12-19 16:07:53

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职工工资不合理可以去劳动局举报。劳动者的工资应当应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。根据法律规定，劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。法律依据：《劳动保障监察条例》第九条
任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。
劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。
《中华人民共和国劳动法》第四十六条
工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。
工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
第四十七条
用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。

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