你好，我们是工地上打工人工地拖欠工资老板跑了

更新时间：2023-12-22 08:48:06

问题描述：

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台特邀律师推荐
已帮助306989 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

法律分析：

老板拖欠工资并逃跑，劳动者有权采取以下措施：

1. 向劳动行政部门投诉，要求处理拖欠工资的问题。
2. 直接申请劳动仲裁，要求用人单位支付拖欠的工资。
3. 如果未签订劳动合同，除了要求支付拖欠的工资外，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。
4. 如果是以拖欠工资为由提出的解除劳动关系，还可以要求用人单位支付经济补偿金。

此外，根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，用人单位应当按照劳动合同的约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。如果用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬，劳动者有权依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。同时，对于安排劳动者延长工作时间、休息日工作或法定休假日工作的情形，用人单位应支付相应的加班工资。

2023-12-22 08:46:00

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1181983 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

如果工地老板拖欠工资，员工可以采取以下措施：

1. 到劳动行政部门投诉工厂，要求支付工资和一定的赔偿金。
2. 申请劳动仲裁，如果调解不成或者对仲裁裁决不服，可以向人民法院提起诉讼。

对于用人单位的以下行为，劳动行政部门将责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可能责令支付赔偿金：

1. 克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
2. 拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；
3. 低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
4. 解除劳动合同后，未按照规定给予劳动者经济补偿的。

2023-12-22 08:46:09

点赞
找法网咨询顾问
已帮助75302 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

法律分析：如果工地老板拖欠工资，员工可以采取以下措施：首先，可以向劳动行政部门投诉工厂，或者申请劳动仲裁。如果这些方法都无法解决问题，员工可以直接到人民法院起诉工厂，要求支付工资和一定的赔偿金。这是因为法律明确规定，用人单位如果侵害劳动者合法权益，如拖欠工资，劳动行政部门可以责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。

注意事项：在采取上述措施时，员工应保留好相关证据，如工资条、劳动合同等，以便在需要时提供证明。同时，员工也应注意保护自己的合法权益，避免在维权过程中受到不必要的损失。

2023-12-22 08:48:06

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。